シルバー人材センターができない仕事一覧!日常作業におすすめの依頼先は?
「シルバー人材センターはどんな仕事に対応できないの」「対応できない仕事はどこに依頼をすればよいの」とお悩みの方にシルバー人材センターができない仕事の一覧と解決策を紹介します。
親から受け継いだアパートを自主管理している大家ライター。大手通信会社直営の部署にて勤務し、インターネット設備関連に詳しい。インターネット関連また家業のアパート経営から不動産関連の記事を多く執筆。
目次
シルバー人材センターは高齢者を派遣する性質上、対応できない仕事が多々あります。
危険な仕事や重労働は当然ながら、ゴミの分別や高所の電球交換などにも対応できません。
シルバー人材センター活用前に、できない仕事を理解したうえで、依頼するかどうかを要検討しましょう。
本記事では、シルバー人材センターができない仕事一覧や日常作業におすすめの依頼先を紹介します。
\長期的に同じ方へ依頼したい/
シルバー人材センターに依頼できない仕事内容
シルバー人材センターによって、対応できる細かな業務内容は異なります。ただし、どのシルバー人材センターにも共通して依頼できない仕事内容があります。
・混在就業 |
以下では、シルバー人材センターに依頼できない主な仕事内容を5つ紹介します。
混在就業
混在就業とは、発注者の会社にいる社員と同じ業務をシルバー人材センターの会員に任せることです。
例えば、正社員と会員に経理作業を任せることは混在就業となるため、シルバー人材センターでは対応できません。
一方、同じ事務作業でも正社員に経理、会員にあて名書きを任せることはできます。
正社員とシルバー人材センターの会員に、同じ作業を共同で行わせないように注意しましょう。
長期就業
原則として、シルバー人材センターの会員が独占的に長期就業することは禁じられています。
基本的に、1人の会員の継続期間は月10日もしくは週20時間未満の業務です。
どうしても長期業務を依頼したい場合は、複数の会員によるローテーションでの業務が実施されます。
\安さも品質も重視したい方へ/
直接契約による業務
シルバー人材センターを通さないで、会員に直接業務発注をすることは禁じられています。
注意したい点が、シルバー人材センターを通さずに、直接会員に仕事の指揮ができないことです。
会員に他の業務を任せたい際は、まずはシルバー人材センターに問い合わせをしましょう。
危険な仕事
シルバー人材センターの会員は高齢者ばかりであり、高所作業やフォークリフトなどの危険な作業を任せると、大きな事故につながる可能性があります。
また、就業中の事故は労働災害保険ではなく、各センターが加入するシルバー保険の対応が一般的です。
上記の背景もあり、危険・有害な仕事や損害賠償が多額となる仕事は、シルバー人材センターでは対応できません。
警備業務
警備業務とは、住宅や駐車場、ショッピングモールなどにおいて事故の防止をする業務です。
シルバー人材センターは、警備業務に関する仕事はできません。
また、列の整理や受け付け業務の会員が周辺の人への声かけも警備業務とみなされることがあるため注意が必要です。
シルバー人材センターに依頼できる主な仕事一覧
シルバー人材センターに依頼できる主な仕事は以下の通りです。
・家庭教師 |
数ある対応可能業務の中で、依頼が多い業務が清掃や除草などの「一般作業」です。
2014年度の調査によると、一般作業が依頼の約半数を占めていました。
東京都でシルバー人材センターに除草作業を依頼した場合の料金は、1人当たり1日「8,230円(税込)」、清掃作業は1時間「980円(税込)」からです。
少し古い調査データではありますが、2022年時点でも一般作業の依頼が多いと考えられます。
シルバー人材センターの詳細な料金については、「シルバー人材センターの料金相場よりも安く高品質に依頼する方法」で詳しく解説しているので、ぜひ参考にしてください。
シルバー人材センターに仕事を依頼するメリット
できない仕事が多い中、シルバー人材センターに仕事を依頼するメリットには何があるのでしょうか。それは割安な価格で、簡単な作業を任せられることです。
以下では、シルバー人材センターに仕事依頼するメリットを解説します。
割安価格で依頼できる
地域によって細かな料金は異なりますが、シルバー人材センターは割安価格で依頼できます。
東京で草刈りを依頼した場合の料金相場は、1時間当たり「1,500〜2,000円(税込)」です。
一般の清掃業者に依頼するよりも、大幅に料金をおさえられます。
事務や一般作業などの簡単な仕事の依頼に関しては、シルバー人材センターのコストパフォーマンスは高くなります。
シルバー人材センターに仕事を依頼するデメリット
シルバー人材センターの依頼前に、知っておくべきデメリットは2つです。以下では、2つのデメリットを解説します。
デメリットを考慮したうえで、依頼するかどうか要検討しましょう。
作業品質にばらつきがある
高齢者が派遣される性質上、どうしても作業品質にばらつきが出ることは避けられません。
作業スピードが遅いため、契約時間内に作業が終了しなかったり、現役世代なら1人で終了する仕事を複数名で進めることもあります。
結果的に、超過料金や余分なスタッフへの料金などが発生するため、全体費用が高くなる可能性があります。
作業品質のばらつきがあるゆえに、余分な料金の発生は、大きなデメリットです。
できない仕事が多い
シルバー人材センターにはできない仕事が多くあります。
・混在就業 |
庭木の剪定や営業などの依頼は可能ですが、難しい仕事を任せても大きな成果に期待できないどころか、余計な料金が発生するリスクもあります。
上記の状況もあり、多くの方は事務や一般作業をシルバー人材センターに任せているわけです。
しかし、一般作業でも全てに対応しているわけではありません。
例えば、高所の電球交換やゴミの整理、粗大ごみの対応などはできません。
日常作業の中でも、重作業には対応できないため、マンションやアパート管理・清掃には向いていないと言えます。
シルバー人材センターのデメリットや評判については、「シルバー人材センターはひどい・トラブル多い?評判・クチコミを紹介」で詳しく解説しているので、ぜひこちらも参考にしてください。
一般作業の依頼なら「ご近所ワーク」がおすすめ
アパートやマンションの清掃・管理などの一般作業は、近所の主婦を派遣する「ご近所ワーク」がおすすめです。
ご近所ワークなら、一般作業を1回「910円(税込)」からと業界最安値で依頼できます。
さらに、シルバー人材センターや清掃会社では依頼できない高所作業やゴミ収集所の清掃、ゴミの分別にも対応可能です。
シルバー人材センターには一般作業への依頼が多いですが、同じ一般作業なら高品質+低価格+対応できる作業範囲が広い「ご近所ワーク」に任せてはいかがでしょうか。
ご近所ワークの値段やメニューなどの詳細は、下記から確認できますので、ぜひ目を通してみてください。
\400社以上が利用している/
まとめ:日常作業の依頼先は要検討しましょう
シルバー人材センターは、割安な価格で簡単な仕事を委託できる点が魅力です。
しかし、高齢者が仕事をする性質上、作業の質にバラつきがあり、対応できない仕事が多くあります。
そこでおすすめしたいサービスが「ご近所ワーク」です。
近所に住む主婦に依頼することで、幅広い仕事を割安価格で行ってもらえます。
マンションやアパートの清掃管理などの日常作業の依頼先を探している場合は、ぜひ「ご近所ワーク」のご利用をご検討ください。
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